实施企业自主评价 助推技能人才提升


为进一步拓宽企业技能人才提升渠道,优化技能人才成长环境,11月18日至19日,集团公司组织开展2022年企业技能人才自主评价工作。
 

我局评议包括筑路工、升举机专用车司机三个技术工种,初中级工、枝师三个中等级,以事业意识、事情业绩报告、事业伦理道德、能工巧匠思想等其实情况事情意识为奖惩核心,分原理上的知识驾考、其实情况实现奖惩、职称论文毕业答辩等三部曲分实现。共设备原理上考试田径场一、上机操作田径场一,49名工作人员报名学习报名参加了我局评比,另外46人通过率证,通过率证率达94%。
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